Langer tijdelijk contract jongeren

Werkgevers hoeven jongeren minder snel een vast dienstverband aan te bieden. Vanwege de economische crisis mogen ze werknemers tot 27 jaar langer op een tijdelijk contract laten werken.

Het kabinet wil met deze maatregel voorkomen dat jongeren ontslagen worden. De nieuwe regeling geldt voor twee jaar. Afhankelijk van het verloop van de economische crisis kan deze nog worden verlengd.

Nu moet een werkgever na uiterlijk drie jaar een vast dienstverband aanbieden, dat wordt vier jaar.

Verruimen
Volgens het kabinet dreigen vooral jongeren hard getroffen te worden door de crisis. Door de onzekere tijden durven veel werkgevers geen vast dienstverband aan te bieden. Jongeren maken op deze manier meer kans dat ze langer kunnen blijven.

Donner had al eerder laten weten dat hij de regels over flexcontracten voor jongeren wil verruimen in de strijd tegen de oplopende jeugdwerkloosheid. Hij voert daarmee een motie van VVD-leider Mark Rutte uit, die in het voorjaar door de Tweede Kamer is aangenomen.

Deel deze pagina

Nieuws

Audio Gerelateerde audio

  • FNV Jong niet zo blij met het wetsvoorstel Jamila Aanzi, vice-voorzitter FNV Jong, vertelt over het wetsvoorstel over de tijdelijke contracten.

Video en Audio

Meer video en audio