Een deel van de top van ABN Amro in Nederland ziet af van een riante bonus na een appèl van bestuursvoorzitter Gerrit Zalm.
De managers was een flink bedrag beloofd na de overname van de bank door Fortis, de Royal Bank of Scotland en Santander.
De drie banken probeerden hiermee medewerkers binnen het bedrijf te houden, ook al was hun toekomst onzeker. Inmiddels is het Nederlandse deel van Fortis, en daarmee ook ABN Amro, genationaliseerd.
Baan kwijt
Daarmee zijn de managers weer zeker van hun positie, zegt Zalm. Hij vindt het daarom redelijk dat medewerkers afzien van de regeling.
Degenen die toch aan hun bonus vasthouden, raken hun baan kwijt.
Minister Bos van Financiën steunt de aanpak van Zalm.
Geweigerd
Het voorstel om van bonussen af te zien viel volgens Zalm niet bij iedereen goed. Sommigen gingen akkoord, sommigen weten het nog niet. Een ander deel heeft geweigerd. "Die weten dan dat ze bij de bank niets meer te zoeken hebben."
Het bonusbedrag voor de top en subtop over vorig jaar valt volgens Zalm zo'n 65 procent lager uit dan voorzien. Aan bonussen voor medewerkers die een cao hebben is de bank vijftig procent minder kwijt.
Deskundig
Zalm is niet bang dat ABN Amro nu minder goed in staat is om deskundig personeel binnen te halen. "We gaan de bonussen opnieuw bekijken. Ik wil er niet helemaal van af, maar ze mogen niet meer zo'n groot deel van de totale beloning uitmaken."
Vanmorgen maakte ABN Amro Nederland bekend dat vorig jaar een winst is geboekt van 471 miljoen euro, in 2007 was dat nog meer dan het dubbele.
Lees ook: Halvering winst ABN Amro.
Wilt u uw eigen verhaal kwijt over de economische crisis?
U kunt de NOS mailen op: recessie@nos.nl. Dit zijn de voorwaarden. U kunt ook meediscussiëren op ons weblog.
Deel deze pagina
video
video
»
»
»