De Nationale Ombudsman begint een onderzoek naar de manier waarop het CWI ontslagprocedures behandelt. Er zijn bij hem klachten binnengekomen over schijn van partijdigheid, gebrek aan transparantie en belangenverstrengeling.
Het CWI (de vroegere arbeidsbureaus) behandelt ongeveer de helft van alle ontslagaanvragen in Nederland. De andere helft gaat via de katonrechter.
De klachten komen over het algemeen van werknemers, maar hier en daar klagen ook werkgevers. Overigens valt het aantal klachten nog wel mee (in 2006 waren het er 34), maar volgens ombudsman Alex Brenninkmeijer gaat het om het topje van een ijsberg .
Vergoeding
"Werkgevers kunnen met een ontslagvergunning een werknemer zonder vergoeding ontslaan. Werknemers moeten er daarom van op aan kunnen dat de ontslagvergunning pas wordt gegeven na een eerlijke procedure", zegt Brenninkmeijer.
Eén van de klachten is dat het CWI instemt met een aantal ontslagen, omdat het bedrijf dreigt anders nog veel meer mensen weg te sturen. Of dit inderdaad gebeurt of niet, voor de betrokken werknemers kunnen de gevolgen groot zijn. "De deugdelijkheid van de procedure moet dan ook boven elke twijfel verheven zijn."
Ontslagaanvragen die bij het CWI binnenkomen, worden beoordeeld door een commissie waarin werkgevers en werknemers zijn vertegenwoordigd.
Achterkamertjes
Brenninkmeijer gaat onder meer de regel onder de loep nemen dat de namen van de commissieleden geheim blijven. "De procedure vindt op die manier te veel in achterkamertjes plaats."
In de meeste gevallen gaat het bij ontslagprocedures bij het CWI om meerdere werknemers tegelijk. Niet zelden is een (noodgedwongen) reorganisatie de aanleiding. Individuele ontslagprocedures worden in de meeste gevallen behandeld door de kantonrechter.
De ontslagregeling bij het CWI is omstreden. De FNV pleitte onlangs zelfs voor het op den duur afschaffen van deze procedure. De route via de kantonrechter verdient volgens de vakcentrale de voorkeur. Dat gaat sneller, maar is voor de werkgever meestal duurder.
Verbaasd
Het CWI is verbaasd over het onderzoek. Woordvoerder Bart Crouwers: "Het aantal klachten is zeer klein en gaat in de meeste gevallen over de uitslag. Daar kun je altijd van mening over verschillen. Maar op de procedure zijn weinig aanmerkingen."
Crouwers verwacht dan ook dat Brenninkmeijer op weinig problemen zal stuiten. "We zullen zonder reserve meewerken. Wellicht dat er verbeteringen mogelijk zijn, maar wat zorgvuldigheid en partijdigheid betreft zijn voldoende waarborgen ingebouwd."
Deel deze pagina
»
»
»